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上栗县劳动保障违法违规典型案例

发布时间:2024-07-19 点击数:9909

    为加强对重大劳动保障违法行为的惩戒,强化社会舆论监督,促进用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章,切实维护劳动者合法权益,根据人社部《重大劳动保障违法行为社会公布办法》(人社部令第29号)文件精神要求,上栗县人社局现将查处的5起劳动保障违法违规典型案例予以公布。


案例一

上栗县银河出口花炮厂欠薪案

上栗县银河出口花炮厂,统一社会信用代码:9136032279698880X9,地址:江西省萍乡市上栗县金山镇山田村,投资人:李席波

2023年5月6日,上栗县人社局劳动保障部门接群众黄某胜等10人投诉,反映他们在上栗县银河出口花炮厂从事扯筒子、做亮珠工作期间,被拖欠67.5万元工资未支付。调查拖欠工资情况属实后,上栗县人社局劳动监察部门当天对该厂进行立案查处,并现场对该厂下达了《责令支付工资报酬书》等行政文书,责令该厂限期三天内改正。2023年5月10日,县人社局依法对该公司拖欠工资的违法行为处以行政罚款18000元。目前该厂所拖欠的67.5万元工资已全部支付到位。


案例二

江西恒健科技工程有限公司拖欠农民工工资案件
    江西恒健科技工程有限公司,统一社会信用代码:933609826937240277,地址:江西省宜春市沿江南路99号滨江壹號23幢79号商铺,法定代表人:彭健。

2023年5月12日,周落义、方雪等两名民工反映在江西恒健科技工程有限公司承建的上栗县滨江新城项目从事内墙涂料工作期间,拖欠他们工资共计29121元未支付。经调查核实,该公司拖欠工资情况属实。2023年5月15日,县人社局对江西恒健科技工程有限公司进行立案查处,依法对该公司下达了《责令支付工资报酬书》等行政文书,责令该公司限期改正,该公司逾期仍未支付。2023年5月22日,上栗县人社局依法对该公司拖欠农民工工资违法行为处以行政罚款18000元。2023年5月31日,该公司将所拖欠的29151元工资支付到位。


案例三

萍乡方晟建筑工程劳务有限公司拖欠农民工工资案件

    萍乡方晟建筑工程劳务有限公司,统一社会信用代码:91360301MABRRLD09X,地址:江西省萍乡市萍乡经济技术开发区建设东路姚家巷9号,法定代表人:张小华。

2023年9月14日,上栗县人社局会同县教育局,对萍乡方晟劳务公司承包的上栗县天麓幼儿园项目,开展了农民工工资支付检查工作,通过现场检查该项目的农民工工资发放表、考勤表、工资银行流水、劳动合同等资料,发现该建筑劳务公司存在较大欠薪隐患。经过现场资料比对及农民工现场问话的调查方式,核实拖欠巫建军等39个农民工工资共计59.6万元,上栗县人社局当天便依法对该公司进行立案查处。2023年9月20日,对萍乡方晟建筑工程劳务有限公司下达了《责令支付工资报酬书》等行政文书,责令其在三天内及时支付被拖欠工资,该单位逾期仍未履行主体责任。2023年10月11日,上栗县人社局依法对该公司拖欠农民工工资的违法行为处以行政罚款18000元。2024年2月22日,被拖欠的工资全部支付到位。


案例四

江西省中轩建设工程有限公司拖欠工资案

    江西省中轩建设工程有限公司,统一社会信用代码:913609005535286818,地址:江西省宜春市袁州区秀江东路15号,法人:彭小平,主要负责人:姚锋。

    2024年1月29日,曾会海等四名民工反映江西省中轩建设工程有限公司在承包赤山镇大院村土地开发项目从事木工、泥工工作期间,拖欠他们工资共计48200元未支付。临近春节,调查核实后,上栗县人社局当天依法对江西省中轩建设工程有限公司有限公司进行立案查处,现场责令其在三天内履行用工主体责任,及时支付被拖欠工资。该公司在期限内仍未支付,2024年2月7日,上栗县人社局依法对其下达《行政处理决定书》,对该公司拖欠农民工工资的违法行为处以行政罚款18000元。截至目前,该公司将被拖欠的48200元工资全部支付到位。


案例五

江西省聂建房地产开发有限公司违法解除劳动关系案件

江西省聂建房地产开发有限公司,统一社会信用代码:91360983767040315X,地址:江西省高安市新世纪工业园,法人:朱能飞。

2024年3月5日,职工黄东梅到县人社局劳动仲裁院反映江西省聂建房地产开发有限公司违法违规解除其劳动关系。经县人社局调查了解,该公司违法违规解除和黄东梅的劳动关系,也未给黄东梅参加社会保险。解除劳动合同应依法给予经济补偿金,2024年4月8日,县人社局仲裁部门依法组成仲裁庭并进行公开审理,最终仲裁裁决该公司支付黄某解除劳动合同经济补偿金17500元。

(编辑:李锡念)

来源:县人社局